女性が多い保育士の中でも、少数派で頑張る男性保育士の離職が後を絶たないと言われています。

珍しくはない男性保育士ですが、実際に長く続けている男性保育士は少なく、離職率は高めの傾向にあります。

子供が好き、子供の成長を助けたいという思いで保育士を目指したにもかかわらず辞めてしまうのはなぜなのでしょうか?

今回は、男性保育士が保育士を辞めたい理由と転職についてご紹介していきます。

女性同士の人間関係に巻き込まれて疲れてしまう

男性保育士も増えてきたと言われるものの、保育士の世界は女性がほとんどで、男性保育士はいても園に1~2人がいいところです。

そのため、基本的には女性同士の人間関係がメインになり、女性が強い世界になります。

女性同士の人間関係はときに厄介で、派閥ができたり、男性には理解できないような理由で陰口やイジメなどが発生することもあります。

男性保育士も、意図せず派閥争いに巻き込まれてしまったり、双方の派閥の人からお互いの悪口を聞かされたりしてうんざりしてしまうことがあります。

業界全体で問題となっている低賃金

待機児童問題が取り上げられるときにしばしば理由として挙げられる保育士の低賃金の問題は、男性保育士にとっては大きな退職理由になります。

もちろん女性の保育士の低賃金も問題ですが、男性の場合は結婚して家族を養う機会も女性に比べて多く、満足のいく収入でなければ現実的に続けていくことが難しいのです。

妊娠などで現場を離れる可能性が少ない男性保育士の賃金は、女性保育士に比べると多少は高めに設定されてはいるものの、年収ベースだと300万円台が一般的です。

企業のサラリーマンのように昇給や賞与にもさほど期待ができません。

保護者からの理解がない場合がある

少子化の影響からか、子供に対して過保護で何かにつけて園に文句を言ってくるようなモンスターペアレントと呼ばれる親たちが存在します。

この人たちの存在は、男女問わず保育士たちを悩ますのですが、男性保育士は理不尽なクレームに悩まされることもあります。

例えば、「男性保育士に我が子を担当されたくない。」と言ったような男女逆差別的な発言などもあります。

女性保育士が多い中で男性保育士がいることの理解は、すべての親たちから得られるわけではありません。

世の中にいるごく一部の幼児趣味の男性が事件を起こすことがありますから、親にとってはそのようなメディアの影響を受けていることも考えられます。

しかし、志を持って保育士を目指してきた男性保育士にとっては理不尽な言いがかりと思えることもあり、辛い思いをするケースがあります。

男だからを理由に任される仕事が多い

保育士に限らず、大勢の女性の中で男性がぽつんと働くということは何かと大変なことがあります。

男だからという理由で重労働を一人で任されるのはまだマシで、保護者からのクレームにも男だからという理由で同席させられることもあります。

その他、男だから残業しても体力的に余裕があるはず、男だからきつく言っても大丈夫、といった風に男性であることを理由に他の保育士よりも負担が大きくなることがあります。

筋力の問題など、男性が女性に比べて有利であることはありますが、クレーム対応や長時間労働に関しては男女関係のないことです。

にもかかわらず、男性を理由に負担の大きい仕事を強要されることに嫌気が差すという男性保育士も少なくないようです。

男性保育士を辞めたいと思ったら転職をすすめる理由

保育士不足が叫ばれている中、男性保育士の戦力は非常に貴重です。

今後も活躍できる場所はあると言えるでしょう。

しかし、残念ながら保育士たちの労働環境はまだまだ改善されていません。

自治体によっては積極的に改善を目指している場合もありますが、なかなか進まないという現状もあります。

このような現状でストレスを抱えながら仕事をするのは精神的にもきついことです。

子供を預かるという精神的なプレッシャーと長時間労働から、保育士は実はうつ病になる人が多いのです。

うつ病になってしまうと休職を余儀なくされますし、再発率も高いため長期にわたって満足に仕事をすることもできなくなってしまいます。

そうなる前に転職をして働きやすい環境下で長く働くことを目指しましょう。

男性保育士の転職先について

給料が低いと言われる保育士の仕事を敢えて選んだのですから、子供が好きや、教育に携わりたいなどの理由があったことでしょう。

転職先としては、やはり子供と関わることのできる仕事への転職が転職理由として一貫性があると思われます。

娯楽施設や子供服アパレルなど、小さな子供たちと関わる仕事であればやりがいもありますし、保育士経験者であれば優遇される場合もあります。

さらにもともと共通点が多いと言われる介護業界でも、保育士経験者は優遇されることもあります。

ただし、これらのサービス業は休みが不定期ですし高い賃金も期待できません。

安定性という点では低いと覚悟は必要です。

安定性の高さで言うと、保育士は意外とパソコンを使う仕事が多いので、事務職はおすすめです。

ただし、一般的には保育士という仕事は子供と遊んだり手書きの手紙などが多いイメージで、パソコンスキルはほとんどないと思われがちです。

実際には、パソコンを使って出席管理をしたり、チラシを作成することもあるのですが、イメージだけで事務職には向いていないと思われることもあります。

そのため、転職をする前にパソコンの資格など、目に見えてわかりやすいものを取得しておくというのも一つの方法です。

学校に通わず独学で取得できるものも多いですから、比較的チャレンジしやすいです。

転職は転職エージェントで探すべき

男性保育士が転職先を探すときは、転職エージェントを利用すべきです。

保育士は特殊な仕事ですし、特に男性は少数派ですから、転職先でスキルを使いにくいと判断されてしまうこともあります。

一人でやみくもに転職活動を行っても、うまくアピールができなかったり、スキルを活かせる業界が見つけにくいこともあります。

その点、転職エージェントは転職支援のプロですから、男性保育士が転職活動をスムーズに行うためのノウハウを持っています。

応募書類の添削や面接時の対応など様々なアドバイスをくれるため、転職活動が成功しやすいです。

ぜひ活用してみてください。

最後に

いかがでしたか?今回は、男性保育士が辞めたい理由と転職についてご紹介しました。

男性保育士が辞めたい理由は、女性保育士の辞めたい理由とは違う部分があります。

男性保育士として働くのが辛いと感じているのであれば、転職を視野に入れて考えてみましょう。

転職エージェントを使って効率的に転職しよう

いざ転職をしようとしても転職活動はやることが非常に多いです。

求人探し、応募書類の作成、面接対策などなど・・・

転職活動の準備だけで疲れてしまいますよね。

そこでオススメの方法は、転職エージェントを使った転職活動です。

面倒な作業を、全てプロに任せることができます。

転職エージェントって何?

転職エージェントとは、企業と求職者のマッチングを行う人材紹介サービスです。

転職のプロが転職成功のサポートをしてくれます。

例えば・・・

  • 求人選び
  • 非公開求人の提供
  • 会社の裏情報も分かる
  • 応募書類の作り方
  • 面接対策
  • スケジュール調整
  • 年収交渉

このような面倒なことも、転職エージェントは全てサポートしてくれます。

「でも、利用料金が高いのでは?」

心配いりません。転職エージェントの利用に料金は一切かかりません。

転職エージェントは無料で使える

転職エージェントの費用は、成功報酬として採用した企業が支払う仕組みです。

そのため、転職者の利用料は0円、無料で利用することができます。

無料なので、利用することにリスクはありません。

自分の市場価値に合った転職先が見つかる

あなたのスキルを総合的に判断し、最適な転職先を探す手伝いをしてくれます。

現状より好条件の企業、年収アップが可能な業界や職種も見つかりやすくなるでしょう。

自分では思いもよらなかった業種、違う職種に出会うことも可能です。

非公開の求人に応募できる

転職エージェントの求人は、80-90%が公開されていない非公開の求人です。

ハローワークや転職サイトでは見つからない、優良な求人に応募できます。

応募企業の裏情報を知ることができる

求人票だけではわからない、業界の動向や企業の方向性、成長性の情報。

転職企業の社風、社内の雰囲気、といった裏情報まで、幅広く教えてもらえます。

全ての求人は転職エージェントが審査済みのため、怪しい会社やブラック企業に引っかかる心配もありません。

書類選考の通過率が格段にアップ

キャリアアドバイザーが履歴書・職務経歴書を書くためのサポートを行ってくれます。

一人悩むことなく応募書類が作成ができるだけでなく、プロの目線から人事担当者を引きつける書き方を教えてくれます。

プロに添削を受けた応募書類により、書類選考の通過率が格段にアップします。

面接対策もバッチリ

面接に不安を感じる方のために面接指導を行ってくれます。模擬面接で予行演習も可能です。

応募する企業の面接情報や過去の質問事項・注意点なども事前に教えてくれます。

万全の面接対策により、本番の面接に安心して望むことができるでしょう。

面倒な企業とのやりとりは全てお任せ

在職中に転職活動をする場合、平日の仕事中に転職先企業と連絡がとりにくいのが普通です。

しかし、転職エージェントを使えば、面接スケジュール調整や連絡事項などは不要です。

転職企業とのやりとりは全てお任せできます。

年収アップや待遇の交渉も可能

一人で転職活動をする場合、応募先の企業に年収・待遇の交渉は言い出しにくいですよね?

こういったデリケートな交渉も、全て転職エージェントに任せることができます。

おすすめの転職エージェントは?

転職エージェントはリクルートエージェントがおすすめです。

リクルートエージェントは全国に拠点を持つ、転職エージェントの大手です。

求人サービスに強いリクルートグループによる、安心の実績と豊富な求人数が魅力です。

転職成功の実績 No.1

31万人を超える多くの転職者を成功に導いた、安心の転職ノウハウがあります。

1977年創業の歴史と実績により、企業との太いパイプがあるため圧倒的な求人数を誇ります。

業界トップクラスの求人数

全国160,000件以上の求人数があるため、どの業界でも求人探しに困ることがありません。

多くの求人情報を比較・検討することができるため、年収アップや理想の待遇の会社が見つけやすいです。

非公開の求人も100,000件以上あります。

リクルートエージェント限定の求人も多数あり、他では応募できない求人に出会うことができます。

成功実績No.1のサポート

業界・職種に対する専門的な知識をもった、実績豊富なキャリアアドバイザーによる安心のサポート。

自分が自覚していない、転職に有利なスキルや強みを導き出す手伝いをしてくれます。

ご自身の経験や思考に応じて、最適なキャリアプラン・転職先を見つけ、転職の成功に導きます。

キャリアアドバイザーからも、転職先の企業に強みをアピールしてくれます。

企業との交渉は全てお任せ

面倒な面接のスケジュール調整や、企業とのやり取りも全てお任せできます。

言いづらい年収交渉や、転職先に求める希望・要望なども、お任せできるので安心です。

他社では教えてくれない社風や残業時間の詳細など、転職先の情報提供もしてくれます。

入社日の調整、退職手続きのアドバイスまで、転職完了まで全面サポートしてくれます。

転職のプロを味方につけよう

一人で転職活動をする場合、孤独な戦いになります。

不採用が続いたり、悩んだ時にも誰にも相談できません。

転職エージェントを使うことで、いつでも転職のプロに相談できる環境が手に入ります。

プロの転職エージェントを味方につけることで、一人で転職活動をするよりも、安心して効率的に転職活動ができます。

心強い転職エージェントと一緒に、転職を成功させましょう。

転職エージェントの利用は全て無料です。まずは相談だけで利用するのもいいと思います。

プロに相談することで、新たな未来が切り開けるかもしれません。