転職活動中に目に入ってくるのが転職フェアのCMや広告。

何をするの?どんなメリットがあるの?など、気になっている人も多いのではないでしょうか。

行ってみるのが早いとわかっていても、転職活動中の貴重な時間を費やすわけですから、無駄に終わらせるわけにはいきませんよね。

そこで今回は、転職フェアの目的やメリットなど、転職フェアの概要をまとめてご紹介します。

そもそも転職フェアとは?

転職フェアという言葉を聞いたことはあるけれど、一体何をするのかよくわからないという方もいるでしょう。

転職フェアというのは、たくさんの企業が参加する合同説明会です。

企業はそれぞれブースを設け、その企業のことが気になった求職者がブースを訪れ、話を聞くというスタイルになります。

基本的には企業の人事担当者と1対1で話を聞くことができ、応募前に「生の声」が聞けるチャンスの1つになります。

大々的におこなわれる転職イベントですから、企業ブース以外にも利用価値が高いものがあります。

たとえば、キャリアアップや転職ノウハウなどについての講演会が実施されることもあります。

講師は著名人やキャリアアドバイザーなど、普段はなかなか話を聞けない人も。

それだけでも転職フェアに訪れる意味があるというくらいの内容になっています。

企業が転職フェアに出展する理由

なぜ企業は転職フェアに参加するのでしょうか。

企業側の目的は明確です。

自社の良さを知ってもらい、応募者を募ること。

企業の人事担当者にとっては、応募人数の多さが採用活動成功の1つの目安なのです。

応募人数が少なければ、「人事の努力が足りなかった。」と、実際に募集している部署から言われることもありますから必死。

もちろん最終的には質の高い人材を雇うことが目的ですが、まずは応募者をとにかく集めたいという狙いがあるのです。

これによって、企業は積極的に自社のアピールをします。

どんな事業を展開しているとか、福利厚生を充実させているとか、求職者が飛びつきそうなメリットについては情報を得ることができます。

注意点はデメリット情報を得にくいということ

ひとつ注意点があります。

それは、企業のメリットは情報量として豊富になりますが、デメリットについては勝手には入ってこないこと。

企業側の参加理由が自社のアピールのため、応募を躊躇されるようなデメリットはあまり言いたがらないのです。

これを回避するためには、ブースを訪問した際に企業の人事担当者に質問すること。

生の声を聞けるため、気になる点はどんどん確認しておきましょう。

選考ではありませんから気兼ねなく質問できますし、表情を確認しながら話ができる点も大きいです。

どんな人材を求めているのかも聞いておこう

ブースでの面談では、企業のメリット・デメリットだけでなく、どんな人材を求めているのかも聞いておきましょう。

実際の応募で企業に興味をもってもらうには、企業が求める人材であることをアピールすることが大切。

適切なアピールこそが転職成功のポイントなのです。

ブース訪問で、自分が求める人材にマッチしないと判断すれば、その時点で応募先を変えるという選択もできます。

応募してから「何かが違う」と感じるより、効率のいい転職活動につながります。

ノーマークだった優良会社に出会えるチャンス

転職活動をしていると、自分の視点で気になった企業を中心にチェックしていきますよね。

ただ、ほとんどの人にとって転職活動は慣れないこと。

視野が偏りがちで、目立たない優良企業を見逃してしまうことがあります。

転職フェアに参加すると、これまでノーマークだった企業も多く出展しています。

自分では気づかなかった優良企業に出会えるチャンスが広がるため、転職活動に深みをもたせることができるのです。

転職フェアではじめて知った企業に応募し、満足いく転職につなげた人も多いのですよ。

業界、職種、Uターンなど特色あり

転職フェアにもいろいろあり、多種多様な業界が集まった総合型のフェアだけでなく、業界や職種に特化したもの、Uターン転職を目指す人のために地方企業を集めたものなどがあります。

すでに業界や職種を絞っている方は、特化型に狙いを定めて参加するとより効率的でしょう。

地元に帰って転職したいけど都会にいながら地方企業の情報が得にくいとう方は、「Uターン転職」というテーマでおこなわれている転職フェアは参加価値が高いものになります。

転職フェアの実施会場は、東京、大阪、名古屋、福岡などの大都市がメインになるため、地方の方は事前に下調べをしてから参加することが重要。

参加企業などを事前に調べておき、無意味な参加にならないよう気をつけましょう。

在籍しながらでも参加できる?

今の会社に在籍しながら転職活動している方は、日程が気になるという人も多いでしょう。

転職フェアの実施日は会場によっても異なりますが、大体平日と土日がメインになります。

平日は木、金などの週末におこなわれるため、有休を取得して参加することが多くなります。

ただし、多くの会場で土日も実施されますから、有休を使うのが勿体ない、面接日に取っておきたいという方は土日参加を狙いましょう。

転職エージェントに登録しておくと時間短縮に

転職フェアには大勢の人が訪れますから、混みあっていてなかなか希望の企業のブースにたどり着けない可能性もあります。

貴重な時間を無駄にしないためにも、事前に登録しておくことをおすすめします。

特に転職エージェントなどの人材会社が実施する転職フェアであれば、エージェントに無料登録することでメリットが大。

一般の人が入れる時間より少し前に入場できたり、事前に企業から面談オファーが届くなど、計画的に転職フェアをまわることができます。

当然、転職フェアが終わったあとは、実際の応募までのサポートをおこなってくれるため、転職成功確率がアップします。

最後に

いかがでしたか?今回は、転職フェアの概要をご紹介しました。

転職フェアを意味あるものにするかは心がけ次第。

積極的に企業の話を聞き、今後の活動に活かしていく意欲があれば、転職活動の一環として有意義なものになるでしょう。

転職エージェントを使って効率的に転職しよう

いざ転職をしようとしても転職活動はやることが非常に多いです。

求人探し、応募書類の作成、面接対策などなど・・・

転職活動の準備だけで疲れてしまいますよね。

そこでオススメの方法は、転職エージェントを使った転職活動です。

面倒な作業を、全てプロに任せることができます。

転職エージェントって何?

転職エージェントとは、企業と求職者のマッチングを行う人材紹介サービスです。

転職のプロが転職成功のサポートをしてくれます。

例えば・・・

  • 求人選び
  • 非公開求人の提供
  • 会社の裏情報も分かる
  • 応募書類の作り方
  • 面接対策
  • スケジュール調整
  • 年収交渉

このような面倒なことも、転職エージェントは全てサポートしてくれます。

「でも、利用料金が高いのでは?」

心配いりません。転職エージェントの利用に料金は一切かかりません。

転職エージェントは無料で使える

転職エージェントの費用は、成功報酬として採用した企業が支払う仕組みです。

そのため、転職者の利用料は0円、無料で利用することができます。

無料なので、利用することにリスクはありません。

自分の市場価値に合った転職先が見つかる

あなたのスキルを総合的に判断し、最適な転職先を探す手伝いをしてくれます。

現状より好条件の企業、年収アップが可能な業界や職種も見つかりやすくなるでしょう。

自分では思いもよらなかった業種、違う職種に出会うことも可能です。

非公開の求人に応募できる

転職エージェントの求人は、80-90%が公開されていない非公開の求人です。

ハローワークや転職サイトでは見つからない、優良な求人に応募できます。

応募企業の裏情報を知ることができる

求人票だけではわからない、業界の動向や企業の方向性、成長性の情報。

転職企業の社風、社内の雰囲気、といった裏情報まで、幅広く教えてもらえます。

全ての求人は転職エージェントが審査済みのため、怪しい会社やブラック企業に引っかかる心配もありません。

書類選考の通過率が格段にアップ

キャリアアドバイザーが履歴書・職務経歴書を書くためのサポートを行ってくれます。

一人悩むことなく応募書類が作成ができるだけでなく、プロの目線から人事担当者を引きつける書き方を教えてくれます。

プロに添削を受けた応募書類により、書類選考の通過率が格段にアップします。

面接対策もバッチリ

面接に不安を感じる方のために面接指導を行ってくれます。模擬面接で予行演習も可能です。

応募する企業の面接情報や過去の質問事項・注意点なども事前に教えてくれます。

万全の面接対策により、本番の面接に安心して望むことができるでしょう。

面倒な企業とのやりとりは全てお任せ

在職中に転職活動をする場合、平日の仕事中に転職先企業と連絡がとりにくいのが普通です。

しかし、転職エージェントを使えば、面接スケジュール調整や連絡事項などは不要です。

転職企業とのやりとりは全てお任せできます。

年収アップや待遇の交渉も可能

一人で転職活動をする場合、応募先の企業に年収・待遇の交渉は言い出しにくいですよね?

こういったデリケートな交渉も、全て転職エージェントに任せることができます。

おすすめの転職エージェントは?

転職エージェントはリクルートエージェントがおすすめです。

リクルートエージェントは全国に拠点を持つ、転職エージェントの大手です。

求人サービスに強いリクルートグループによる、安心の実績と豊富な求人数が魅力です。

転職成功の実績 No.1

31万人を超える多くの転職者を成功に導いた、安心の転職ノウハウがあります。

1977年創業の歴史と実績により、企業との太いパイプがあるため圧倒的な求人数を誇ります。

業界トップクラスの求人数

全国160,000件以上の求人数があるため、どの業界でも求人探しに困ることがありません。

多くの求人情報を比較・検討することができるため、年収アップや理想の待遇の会社が見つけやすいです。

非公開の求人も100,000件以上あります。

リクルートエージェント限定の求人も多数あり、他では応募できない求人に出会うことができます。

成功実績No.1のサポート

業界・職種に対する専門的な知識をもった、実績豊富なキャリアアドバイザーによる安心のサポート。

自分が自覚していない、転職に有利なスキルや強みを導き出す手伝いをしてくれます。

ご自身の経験や思考に応じて、最適なキャリアプラン・転職先を見つけ、転職の成功に導きます。

キャリアアドバイザーからも、転職先の企業に強みをアピールしてくれます。

企業との交渉は全てお任せ

面倒な面接のスケジュール調整や、企業とのやり取りも全てお任せできます。

言いづらい年収交渉や、転職先に求める希望・要望なども、お任せできるので安心です。

他社では教えてくれない社風や残業時間の詳細など、転職先の情報提供もしてくれます。

入社日の調整、退職手続きのアドバイスまで、転職完了まで全面サポートしてくれます。

転職のプロを味方につけよう

一人で転職活動をする場合、孤独な戦いになります。

不採用が続いたり、悩んだ時にも誰にも相談できません。

転職エージェントを使うことで、いつでも転職のプロに相談できる環境が手に入ります。

プロの転職エージェントを味方につけることで、一人で転職活動をするよりも、安心して効率的に転職活動ができます。

心強い転職エージェントと一緒に、転職を成功させましょう。

転職エージェントの利用は全て無料です。まずは相談だけで利用するのもいいと思います。

プロに相談することで、新たな未来が切り開けるかもしれません。