近年急激に増えた印象のネットカフェは、アルバイトのイメージがあるかもしれませんが、各店舗には店長を含めた正社員がいます。

実はネットカフェの正社員は大変な仕事でデメリットも多く将来性についても不透明さが残ります。

そこで今回は、ネットカフェの仕事の大変さと業界の将来性についてご紹介していきます。

ネットカフェで正社員として働くことの将来性は?

ネットカフェで正社員として働くことに将来性はあるのでしょうか?業界全体の展望から探っていきます。

業界内での競争が激しい

近年は至るところでネットカフェを見かけるようになりました。

異業界からの参入もあり、その競争は非常に激しいものがあります。

よく見かけるような有名なネットカフェであっても、近くに別のネットカフェができることによって閉店に追い込まれということもあります。

他業界でも同様のサービスがある

他業界からネットカフェ業界自体への参入というよりは、ネットカフェと同じようなサービスを行っている業界もあります。

例えば最近は書店などでカフェスペースがあって、本を試し読みしながらコーヒーを飲めるなどのサービスを採り入れているお店も増えました。

利用者には好評のようで、今後このようなサービスが増えてくることが考えらえるため、ネットカフェとしてはサービスの差別化の徹底が求められます。

低価格競争に巻き込まれ経営悪化も

最近は低価格で、漫画だけでなく様々なツールを利用して、1日中遊ぶこともできる複合型のネットカフェが増えました。

料金も時間制で明瞭で、深夜時間帯割引や長時間割引など、各ネットカフェが料金を抑える工夫を凝らしています。

利用者側も料金やサービスに対する目が肥えており、低価格で高いサービスを提供しなければ生き残れない状況のようです。

ただ、人気が高いネットカフェであっても平日は閑散としていることも多く、深夜の時間帯も同様です。

利用者数の割に、人件費は深夜手当などで割高になることもあり、採算が取れないことも多いです。

低価格競争に巻き込まれて経営悪化に陥ってしまうネットカフェもあるそうですから、将来的な安定という面からすると疑問が残ります。

ネットカフェはすでに飽和状態?将来性に不透明さがある

都会だけでなく郊外でもネットカフェはよく見かけるようになり、すでに飽和状態とも言われています。

今後爆発的に店舗数が増えることは考えにくく、将来的な伸びにはどこまで期待できるか分からないのが現状です。

業界内での競争に生き残るだけでなく、他業界の同サービスとの差別化も必要で、将来性には不透明さが残ります。

ネットカフェの仕事は楽じゃない!その大変さとは

ネットカフェで働く正社員は、想像以上の苦労を抱えています。ネットカフェの仕事にはどんなデメリットが考えられるのでしょうか?

深夜には柄が悪い客や酔っ払いも

ネットカフェの客はマナーが良い人もいますが、中には柄が悪かったり、大声でしゃべって他の客の迷惑になったりと、マナーの悪い客も多いです。

特に深夜には酔っ払いや柄の悪い若者などが来ることもあり、その対応は大変な仕事です。

トラブルごとがあれば、アルバイトではなく正社員が対応が必要になることもありますので、正社員として働くことの責任は重大です。

バイトの質が悪いと指導が大変

ネットカフェに行ったことがある人なら一度は感じたことがあるかもしれませんが、ネットカフェで働くアルバイトの質は、他の業界の接客業と比べてあまり高いとは言えません。

もちろん中には素晴らしい接客をしてくれるアルバイトもいますが、ネットカフェのアルバイトが楽なイメージが若者の中にはあるようで、接客ということを特に意識することなく時間内に店内にいることだけを目的としているアルバイトも多いです。

そのため、ネットカフェの正社員としてはその指導が大変ですし、客からアルバイトのクレームを受けることもあります。

また、シフト制のアルバイトが急に休むことも多く、正社員がその穴を埋めるということも多いです。

喫煙ブースに入らなくてはいけないことがある

ネットカフェにもよりますが、喫煙を許可していたり分煙を採り入れている場合には、喫煙ブースに入ることにデメリットを感じている人も多いです。

特に自分が喫煙者でない場合にはその空間に入った瞬間からひどい臭いを感じたり、服についてしまうのが苦痛だと思う人も少なくないようです。

パソコンやエアコンなどの電気機器に強くないと大変

ネットカフェにはパソコンやカラオケ機器、エアコンなどを始めとして様々な電気機器が置いてあります。

故障の場合には業者を呼ぶことももちろんありますが、軽微な場合や経費を抑えるために基本的にはネットカフェのスタッフが対応することになります。

電気機器に強くないと仕事効率が下がることもありますから、必要なスキルと言えるのかもしれません。

サービスの多様化により清掃が大変

近年はネットカフェの生き残りをかけて、そのサービスも多様化し様々な遊びが楽しめるようになりました。

利用者としてはメリットがあるのですが、働く側にしてみるとサービスが増えることはデメリットも大きいようです。

特に清掃が大変だという声がよく聞かれます。

最近増えたシャワールーム完備のネットカフェでは、シャワールームの水を1滴も残らず清掃しなければならないとか、個室のため客がマナーを守らず部屋中を散らかしていくということもあります。

仕事の割に給料が低い

サービス業全般的に言えることでもありますが、正社員であってもその給料は低い傾向にあります。

毎月の給料だけで言うと、シフトの多いアルバイトより少ない月もあるぐらいで、仕事の大変さの割に合わないと感じる人も多いです。

転勤が多い

チェーン展開をしているネットカフェであれば、転勤が多いことがあります。

全国に店舗がある場合には全国転勤もあり、家庭があったり恋人がいる場合などには大きなデメリットとなります。

転勤が多いと仕事とプライベートの両立を図ることが難しく、悩みを抱えている人も多いです。

デメリットも多いから転職を考えてみることも必要

このように、ネットカフェで正社員として働くことは大変な仕事ですし、将来性についても疑問が残ります。

今の仕事が辛いと感じているのであれば早めの転職も必要ではないでしょうか?

転職をするのであれば転職エージェントを利用することでスムーズに転職活動を行うことができます。

キャリアコンサルタントという転職支援のプロから、応募書類の添削や面接時のアドバイスなどを受けることができます。

また、ハローワークや求人誌と比べても求人数が多く希望の仕事が見つけやすいということもメリットです。登録は無料なので活用してみてください。

将来を見据えて早めの転職も視野に

今回は、ネットカフェで正社員として働くことの将来性と仕事のデメリットについてご紹介してきました。

ネットカフェの仕事は楽なイメージも多かったかもしれませんが、大変な仕事も多く特に正社員ともなると将来性をふまえても転職をした方が賢明かもしれません。

一度じっくりと考えてみてはいかがでしょうか?

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このような面倒なことも、転職エージェントは全てサポートしてくれます。

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おすすめの転職エージェントは?

リクルートエージェント

転職成功の実績 No.1。必ず登録しておきたい転職エージェントです。

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1977年創業の歴史と実績により、企業との太いパイプがあるため圧倒的な求人数を誇り、全国160,000件以上の求人数があるため、どの業界でも求人探しに困ることがありません。

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31万人を超える多数の転職者を送り届けた、安心の転職ノウハウで、きっと転職成功へと導いてくれるでしょう。

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ワークポート

ワークポートは、リクナビNEXT『GOOD AGENT RANKING』、パーソルキャリア『DODA Valuable Partner Award2017』にて、「最も多くの求職者を転職成功に導いたエージェント」に選ばれています。

中でもITやクリエイティブ系職種に関しては、設立当初から企業との強いコネクションと多くの実績を築いています。

未経験から異業種へのキャリアチェンジも得意としています。無料エンジニアスクールなど、完全未経験者(主に20代)の方はおすすめです。

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パソナキャリア

人材サービスに強いパソナグループの転職エージェントです。

40,000件以上の豊富な求人と、25万人以上の転職支援の安心の実績で、転職が初めての方への丁寧なサポートに特徴があります。

最初の面談で転職活動のノウハウがつまった、ガイドブックがもらえるため転職の大きな武器になるでしょう。

※関東・関西・東海在住の方のみ利用可能です。

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現在、正社員でない方も心配いりません
  • フリーター
  • 派遣社員
  • 高卒
  • 大学中退
  • 第二新卒
  • 社会人経験なし
  • ニート

現在、正社員として働いていない方でも、転職エージェントを利用することで正社員を目指すことが可能です。

初めての正社員を目指す方

例えば・・・

  • 現在フリーターだが、将来の不安から正社員になりたい
  • ニートで社会経験なし、就職活動をどうやっていいか分からない
  • 事務の派遣で働いているが、正社員に転身を図りたい
  • 若くしてフリーランスとなったが、現実的に就職を考えるようになった

訳あって正社員になれなかった方

例えば・・・

  • 高卒で就職後、キャリアアップを図りたいが学歴がネックで面接が受けられない
  • 就活に失敗して、フリーターをしながら正社員を目指している
  • 大学卒業後、公務員試験に挑戦していたが失敗して途方に暮れている
  • 新卒で入った会社をすぐにやめてしまった

正社員を目指す全ての方を、転職エージェントは全てサポートしてくれます。

おすすめの転職エージェントはこちらです。

リクルート就職shop

求人サービスに強いリクルートグループが運営する、就職支援の転職エージェントです。

利用者数は10万人以上。利用者の4人に3人が正社員未経験、ほとんどは社会人としての経験もない方です。

初めて正社員を目指す方は登録必須の転職エージェントです。就職成功へ徹底的にサポートしてくれるでしょう。

企業は100%取材済で、怪しいブラックな企業に引っかかる心配はありません。

その上、書類選考がないため、履歴書で落とされることはありません。

学歴や資格ではなく、人柄や意欲を評価する企業が集まっています。学歴や経歴に不安がある方も、すぐに面接に挑むことができます。

※求人は関東・関西のみです。

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DYM就職

優良企業求人2000社以上、就職成功者は5000人以上の安心の求人数と実績があります。

就職率は驚異の96%。最短1週間での入社も可能なスピード感があります。

こちらも書類選考がないため、履歴書で落とされることはありません。

札幌、仙台、東京、名古屋、大阪、広島、福岡に拠点があるため、地方在住の方も利用可能です。

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転職のプロを味方につけよう

一人で転職活動をする場合、孤独な戦いになります。

不採用が続いたり、悩んだ時にも誰にも相談できません。

転職エージェントを使うことで、いつでも転職のプロに相談できる環境が手に入ります。

プロの転職エージェントを味方につけることで、一人で転職活動をするよりも、安心して効率的に転職活動ができます。

心強い転職エージェントと一緒に、転職を成功させましょう。

転職エージェントの利用は全て無料です。まずは相談だけで利用するのもいいと思います。

プロに相談することで、新たな未来が切り開けるかもしれません。

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【補足】転職エージェントの賢い活用方法

転職を検討する方はすぐにでも利用するべきですが、転職エージェントを最も賢く活用する方法があります。

それは、複数の転職エージェントを同時並行して利用する方法です。

複数の転職エージェントに登録すべき理由

転職エージェントは無料で利用できるため、複数登録しても利用料は発生しません。

複数登録することで下記のメリットがあります。

  • 自分に合ったエージェントを選べる
  • 多数の非公開求人に出会える
  • 得意分野ごとに使い分けができる
  • プロのアドバイスが複数受けられる

それぞれ説明していきます。

自分に合ったエージェントを選べる

転職エージェントのキャリアコンサルタントは優秀な人が多いですが、初めて利用する場合、その人が優秀かどうか見極めるのが難しいでしょう。

それに、人と人との付き合いのため、どうしても相性の良し悪しがあります。

複数登録した場合、キャリアコンサルタントの質や相性も比べることができるため、自分に合った担当に出会える確率はぐんと上がります。

多数の非公開求人に出会える

転職エージェントの求人はほとんどが非公開求人ですが、1つのエージェントしか取扱いのない独占求人も多数存在します。

複数のエージェントに登録することで、各エージェントの独占求人を含めて広く検討することができます。

得意分野ごとに使い分けができる

転職エージェントやキャリアコンサルタントによって、得意な業界・職種があります。

また、求人数・応募書類の添削・面接対策・業界の情報量など、エージェント毎に強みも様々です。

複数の転職エージェントに登録することで、最適なエージェントを使い分けることができます。

プロのアドバイスが複数受けられる

転職エージェントのキャリアコンサルタントは転職サポートのプロです。

これまでに多くの転職者と出会い、転職のサポートをしてきた経験があります。

そのプロによる意見やアドバイスを、複数の担当者から受けることができるのは大きなメリットです。

また、複数利用していることは、転職エージェントに伝えて構いません。

複数利用している人がほとんどですので、転職エージェントも特に気にしませんし、サポートが悪くなることもありません。

逆に競争意識が働き、より良いサポートを受られる可能性もあります。

そして、同じ企業への重複応募も避けることができます。

2~3社に登録するのがオススメ

複数登録のメリットを最大限に活かすためには、2~3社の登録がおすすめです。

2~3社を比較することで最適な担当者に出会える確率が高く、非公開求人も多くカバーできます。

選び方は、求人数の多い最大手1社と、自分に合っていそうなエージェントを1~2社が基本です。

豊富な求人数のメリットを最大限に受けることができるでしょう。

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